Mon approche
Dix ans de droit des affaires m'ont appris à poser les bonnes questions, à lire les enjeux cachés et à négocier entre des intérêts contraires. Le coaching m'a appris à écouter ce qui ne se dit pas.
Je mets ces deux exigences à votre service : un cadre clair, des questions qui bousculent parfois, et un profond respect de votre rythme. Je ne décide jamais à votre place ; je veille à ce que vous avanciez.
Un cadre déontologique exigeant
Coach certifiée EMCC, j'exerce dans le respect du Code de déontologie des coachs, mentors et superviseurs de l'EMCC : confidentialité, transparence du cadre et respect de votre autonomie.
Je la mobilise selon les situations et vos besoins : aucune méthode plaquée, mais l'outil juste, au moment opportun.
Comprendre vos réactions
DISC et WPMOT : vos préférences comportementales et ce qui vous motive vraiment.
Mieux traverser le stress et le changement
L'approche neurocognitive et comportementale, pour sortir des automatismes.
Apprendre de vos pairs
Le co-développement : un groupe qui vous aide à résoudre une situation réelle.
Mieux communiquer
PNL et communication non violente, pour exprimer les choses sans altérer la relation.
Voir la situation dans son ensemble
L'approche systémique de Palo Alto : vous, votre équipe, votre organisation.
Clarifier ce qui compte pour vous
Les niveaux logiques de Dilts et le quadrant d'Ofman, pour aligner vos choix et vos valeurs.
Le premier échange de 30 minutes est offert. Je vous reçois à Cabriès, entre Aix-en-Provence et Marseille, et j'interviens sur tout le territoire, dans vos locaux ou à distance.